离职报告应当包含以下几个部分：
标题 ：标题应当简洁明了，如“辞职报告”、“辞职信”或“离职申请书”。标题应当居中，字体稍大，以便于阅读。称呼：
称呼应当礼貌得体，根据公司文化和职位选择合适的对象，如“尊敬的领导”、“尊敬的经理”或“尊敬的人力资源部”等。如果可能，直接称呼具体的领导姓名会显得更加亲切和尊重。
正文
离职原因：
简要说明离职的原因，如个人职业规划、家庭原因、工作变动等。离职原因应当真实且合理，避免涉及个人负面情绪或对公司的抱怨。
离职时间：明确表明离职的具体时间，以便公司安排工作交接。根据《中华人民共和国劳动合同法》，正式员工需要提前30天以书面形式通知用人单位，试用期员工需要提前3天通知用人单位。
工作交接：简要说明离职前的工作交接安排，包括工作进度、文件资料、客户信息等，以确保工作的顺利进行。
感谢与期望：对公司及同事表示感谢，并表达对公司未来发展的祝愿。
结尾：
在正文后面写表示歉意的语句，并对公司和同事的未来发展表示祝福。
落款：
辞职报告的落款要求写上辞职人的姓名及提出辞职申请的具体日期。签名应当亲笔书写，以确认离职申请的真实性。
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辞职报告
尊敬的XX领导：
您好!
经过深思熟虑，我决定辞去目前在公司的职位。以下是我离职的具体原因及安排：
离职原因：
- 个人职业规划：我意识到当前的工作岗位已无法满足我的长远发展需求，为了更好地实现个人价值，我决定寻找新的职业发展方向。
- 家庭原因：近期，我家中发生了一些变故，需要我投入更多的时间和精力去照顾家人。
离职时间：我计划在XXXX年XX月XX日正式离职，以便公司能够安排合适的人员进行工作交接。
工作交接：
- 我将提前完成所有手头的工作，并确保所有项目进度和文件资料得到妥善交接，以便我的离职不会影响团队的正常运作。
- 我愿意在离职前与接手工作的同事进行详细的沟通，确保工作的连续性和高效性。
感谢与期望：
- 我非常感谢公司给予的机会和支持，让我在这里学到了很多宝贵的知识和经验。
- 我也对公司和所有同事的未来发展表示诚挚的祝福。
请予以批准，并协助我办理相关离职手续。如有需要，我随时愿意提供必要的协助。
此致
敬礼!
申请人：[您的姓名]
日期：XXXX年XX月XX日
```
请根据您的实际情况调整上述内容，以确保离职报告既真实又得体。
